Diretores do Sindicato dos Servidores e Empregados Públicos Federais do RS (Sindiserf/RS) se reuniram com a gestão do Hospital Universitário de Santa Maria (HUSM), na tarde de ontem (15). A pauta foi referente a diversas situações enfrentadas pelas empregadas e empregados da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (HU Brasil) no HUSM, como horas-extras, transporte intermunicipal e intervalos.
De acordo com a secretária de Movimentos Sociais, Gênero e Etnias do Sindicato, Vera Regina Gomes da Rosa, foi solicitado à gestão manter uma comunicação assertiva, através do compartilhamento das informações de uma maneira nítida e transparente. “Ressaltamos que temos representantes do Sindicato que podem auxiliar na mediação das demandas entre a gestão e os trabalhadores, para amenizar os ruídos de comunicação e evitar possíveis conflitos”, disse ela.
Segundo os dirigentes, entre os encaminhamentos, ficou combinado que a UDP enviará um documento explicativo com todos os critérios e de pagamento das horas extras e do banco de horas. Em relação ao transporte intermunicipal, a orientação é que cada trabalhador abra o seu processo para solicitar o VT intermunicipal, acompanhando e monitorando o andamento do mesmo. Já os casos de intervalos que não estão sendo respeitados serão levados as chefias de unidade e solicitado reunião para verificar os fatos, pois a gestão afirmou que não tinha conhecimento do problema.
O secretário de Comunicação do Sindicato, Romário Krug avaliou que são produtivas e necessárias essas atividades, de reuniões e conversa com a gestão. “No dia a dia, os trabalhadores normalmente não acessam os gestores para levar suas demandas. Por isso, a atividade sindical dentro dos espaços de trabalho é essencial”, defendeu Romário.
Fonte: Sindiserf/RS
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